2012年2月13日至22日，为期10天的新员工入职培训在集团公司如期举行。集团公司领导高度重视，按照“用事业凝聚人，用文化塑造人，用教育培训人，用业绩考核人”的人才理念，精心组织策划，聘请专家教授，采取灵活多样的培训形式，使新员工对集团公司的企业文化、管理制度、市场经营及发展战略均有了进一步了解。
下午，在隆重的结业典礼活动中，董事长田志杰做了重要讲话，并对新员工提出要求：“要做好自己的职业规划，找好定位、转变思想，快速融入到工作中来；要积极进取，跟上集团公司的发展步伐；要加强沟通，努力提高团队意识，发扬团队精神；要牢固树立吃苦耐劳的思想观念，踏实工作。”同时，他寄希望于每一名新员工早日成为集团公司的骨干力量。 从每一名新员工为自己制定的职业规划中体现出，大家十分珍惜、热爱华中国电这样一个具有无限发展空间的平台，均表示将以最饱满的热情投入到工作中去，在不同的岗位上积极发挥自己的才智，与集团公司同呼吸、共命运、求发展、共繁荣！
